Crece la preocupación en el sector docente correntino ante la posibilidad de que profesores de los Institutos Superiores de Formación Docente (ISFD) pierdan horas cátedra como consecuencia de la implementación de nuevos diseños curriculares prevista para 2026.

El Sindicato Único de Trabajadores de la Educación de Corrientes (Suteco) presentó una nota formal ante el Ministerio de Educación solicitando que se garantice la continuidad pedagógica y la estabilidad laboral de los docentes, algunos de los cuales cuentan con hasta 29 años de antigüedad en el nivel superior.

Según el gremio, el planteo surge a partir de cientos de denuncias recibidas desde diciembre, que advierten sobre la posible desaparición de cátedras, reducción de horas, cierre de carreras y extensiones en distintas ciudades de la provincia.

El secretario general de Suteco, Fernando Ramírez, señaló que la situación afecta especialmente a docentes interinos que nunca pudieron titularizar sus cargos debido a la falta de concursos en el nivel superior, tal como establece la normativa vigente.

En la presentación dirigida a la ministra de Educación, Ana Miño, el sindicato solicitó que se adopten medidas similares a las aplicadas en procesos anteriores —como en 2013, 2015 y 2018— que garantizaron la continuidad laboral mediante la reasignación de docentes en espacios curriculares afines, priorizando la antigüedad y la trayectoria profesional.

También manifestaron preocupación por el llamado a padrones extraordinarios para cubrir horas de primer año, lo que podría desplazar a docentes actualmente en funciones y generar inequidades dentro del sistema educativo.

Desde el Ministerio de Educación, en tanto, se confirmó que esta semana se realizará la primera reunión del año con los sindicatos docentes para discutir la recomposición salarial. El encuentro será este miércoles a las 18, a pocos días del inicio del ciclo lectivo.

La ministra Ana Miño indicó que la cartera económica provincial trabaja en una propuesta de aumento salarial que podría aplicarse con los haberes de marzo, en el marco de la política salarial anual del Gobierno provincial. Además, remarcó la importancia de mantener el diálogo con los gremios para asegurar un inicio normal de clases.